Alltagsbegleiter (m/w/d) / Haushaltsnahe Dienstleistungen

Alltagsbegleiter (m/w/d) /
Haushaltsnahe Dienstleistungen

Im Mittelpunkt unserer Aufgaben, Ziele und Strategien steht immer der einzelne Mensch.
Wir helfen unseren Kunden dabei, ihren Alltag gut zu bewältigen, kompetent soziale Beziehungen
zu gestalten und ihren Platz in der Gemeinschaft zu finden.
Die gfi Hochfranken stellt fortlaufend Alltagsbegleiter (m/w/d) für Senior*innen ab Pflegegrad 1 in geringfügiger Beschäftigung oder in Teilzeit mit Dienstsitz in Marktredwitz ein.

• Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH
• Marktredwitz
• Bewerbungen jederzeit möglich

Aufgabengebiet

Individuelle Unterstützung hilfebedürftiger Personen in Privathaushalten.

• Hilfen und Unterstützung für Senior*innen ab Pflegegrad 1 bei der Alltagsbewältigung durch haushaltsnahe Dienstleistungen Erledigung von Einkäufen und Besorgungen
• Hilfe bei der Essenszubereitung
• Hilfe bei Reinigungs- und Ordnungsarbeiten, Wäsche- und Pflanzenpflege

• Alltagsbegleitung Mithilfe und Unterstützung bei alltäglichen Verrichtungen
• der Freizeitgestaltung und der Pflege sozialer Kontakte
• der alltäglichen Korrespondenz

• Begleitung bei diversen Aktivitäten
• Leisten von Gesellschaft und Bieten von Konversation

Profil

• Positive Einstellung gegenüber Menschen mit unterschiedlichen Unterstützungsbedarfen
• Zuverlässigkeit und Kollegialität
• Kommunikatives und emphatisches Auftreten gegenüber den zu betreuenden Menschen
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Führerschein und Fahrzeug wünschenswert

Angebot

• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
• 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
• Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
• Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
• Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
• Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
• Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
• Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus

Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Kontakt

Bei Fragen können Sie sich gerne an Frau Schaller wenden. Tel.: 09281 7254-35

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Seit vielen Jahren bekommt unser Unternehmen das TOTAL E-QUALITY Prädikat verliehen. Dieses steht für ein erfolgreiches und nachhaltiges Engagement für Chancengleichheit und Vielfalt im Beruf.