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Innovationsmanager (w/m/d)

Innovationsmanager (w/m/d)

  • Volksbank Kraichgau eG
  • Wiesloch
  • Vollzeit
  • Festanstellung

Die Volksbank Kraichgau eG ist mit einer Bi­lanz­sum­me von 10 Mrd. Eu­ro und mehr als 1.150 Mit­ar­bei­tern (Stand 31.12.2024) eine der größ­ten Ge­nos­sen­schaf­ts­ban­ken. Im Kraichgau, in der Me­tro­pol­re­gi­on Rhein-Neckar und im Land­kreis Karls­ruhe neh­men wir eine be­deu­ten­de Stel­lung ein. Als re­gi­o­nal ver­wur­zel­te Bank füh­len wir uns glei­cher­ma­ßen so­wohl un­se­ren Pri­vat­kun­den als auch un­se­ren Ge­wer­be- und Fir­men­kun­den ver­bun­den und sind ein zu­ver­läs­si­ger Part­ner. Unseren Erfolg möchten wir weiter ausbauen. Deshalb suchen wir Verstärkung am Standort Bruchsal für unseren Bereich "Vertriebsmanagement"!

Das Wichtigste in Ihrem Job

  • Aktive Recherche und Analyse von Trends und Potenzialen zur Erschließung neuer Geschäftsfelder und Umsatzquellen sowohl intern als auch extern im Bankwesen.
  • Identifikation und Entwicklung innovativer Geschäftsfelder, Märkte und Produkte innerhalb und außerhalb des Finanzsektors, inklusive umfassender Projektplanung und -umsetzung im Rahmen des Innovationsprozesses.
  • Bewertung von Innovationspotenzialen und -risiken sowie Prüfung der Tragfähigkeit neuer Geschäftsmodelle.
  • Verantwortung für spezialisierte Aufgaben im modernen Marketing-Mix, einschließlich detaillierter Vertriebsanalysen und Innovationsüberwachung.
  • Aufbau und Pflege von strategischen Partnerschaften und Kooperationen zur Förderung von Innovationsprojekten.
  • Leitung und Umsetzung eigener Projekte und kreativer Workshops, sowie fachliche und methodische Unterstützung von interdisziplinären Projekten.
  • Aktive Begleitung des Ideenmanagements innerhalb der VB Kraichgau zur Förderung von Innovation und Kreativität.

Das bringen Sie mit

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in dem Bereich
  • Nachweisbare Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Innovationsstrategien.
  • Ausgezeichnete Fähigkeiten in Analyse und Konzeption.
  • Stark ausgeprägter Innovationsgeist und Kreativität.
  • Begeisterung für die Erforschung und Verfolgung neuer Trends.
  • Selbstständigkeit und selbstsicheres Auftreten.
  • Teamorientierung sowie hohe Begeisterungsfähigkeit und Motivation.

Unser Angebot

  • Sicherheit von Beginn an. Bei uns erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag, denn wir stehen für Wertschätzung und Stabilität.
  • Mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten zeigen wir Ihnen von Anfang an Perspektiven auf.
  • Attraktive Konditionen. Genießen Sie eine Vergütung, die Ihrer Qualifikation entspricht, ein 13. Monatsgehalt und exklusive Mitarbeiterkonditionen.
  • Flexibilität pur: Arbeiten Sie an bis zu drei Tagen mobil, gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel und nutzen Sie Gleitzeitregelungen nach Ihren Bedürfnissen.
  • Profitieren Sie von unserer umfassenden Absicherung durch betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und einer zusätzlichen variablen Vergütung für Ihre finanzielle Sicherheit.
  • Neben betrieblichem Gesundheitsmanagement bieten wir Ihnen JobRad, Corporate Benefits, Maßnahmen zur Work-Life-Balance und weitere Angebote für Ihr Wohlbefinden.
  • Mehr Urlaub, mehr Erleben. Wir bieten Ihnen 30,5 Tage Urlaub im Jahr und die Möglichkeit einer unbezahlten Freistellung.

Weitere Informationen

Aus Gründen der sprachlichen Vereinfachung werden in der Ausgabe Formulierungen wie z. B. Mitarbeiter im geschlechtsneutralen Sinn verwendet.
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Kontakt

Sarah Hornung
Personalreferent/in HR Betreuung
06222 589-2397
[
sarah.hornung@vbkraichgau.de
](mailto:sarah.hornung@vbkraichgau.de)

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Veröffentlicht am 03.04.2025

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