Sachbearbeiter für das Bürgercentrum - Schwerpunkt Fahrerlaubnis- und Wahlrecht (W/M/D)

Das Bürgercentrum ist eine von acht Abteilungen des Amts für öffentlichen Ordnung. In der Abteilung werden für die rund 133.000 Einwohner der Stadt Pforzheim vielfältige Dienstleistungen mit den Schwerpunkten Ausweis/Passwesen, Melde- und Fahrerlaubniswesen aus einer Hand angeboten.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Amt für öffentliche Ordnung einen

Sachbearbeiter für das Bürgercentrum - Schwerpunkt Fahrerlaubnis- und Wahlrecht (W/M/D)

Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist - vorbehaltlich einer abschließenden Stellenbewertung - eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 9b TVöD möglich. Die Stelle bietet - auch für Berufseinsteiger - vielfältige Einblicke und Entwicklungsmöglichkeiten und ist grundsätzlich teilbar. Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Übernahme in das Beamtenverhältnis in Aussicht gestellt werden.

DAS AUFGABENGEBIET

• Fahrerlaubnisrechtliche Themen stehen im Vordergrund, insbesondere Qualitätssicherung/Controlling sowie die Bearbeitung komplexer fahrerlaubnisrechtlicher Angelegenheiten, z. B. im Zusammenhang mit der Umschreibung ausländischer Führerscheine
• vielfältige Aufgabenstellungen im Wahlteam (z. B. Mitarbeit in der Geschäftsstelle der Wahlleitung, Prüfung von Wahlvorschlägen, diverse organisatorische und logistische Aufgaben, Mitwirkung bei der Betreuung und Schulung der Wahlhelfer, Betreuung des Briefwahlbüros, Klärung schwieriger Fragen von Wahlberechtigten)

SIE VERFÜGEN ÜBER

• ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts - Public Management oder eine vergleichbare Qualifikation oder einen erfolgreichen Aufstieg in den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst bzw. einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt. Angesprochen sind auch Bewerber, die bereit sind den Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst bzw. den Abschluss als Verwaltungsfachwirt zeitnah zu erwerben und über die Voraussetzungen hierfür verfügen
• die Fähigkeit, selbständig, sorgfältig und rechtssicher zu agieren
• Organisationstalent
• hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
• ausgeprägte Fähigkeiten eines sehr guten Teamplayers
• Verantwortungsbewusstsein für die große Außenwirkung des persönlichen Handelns
• ein höfliches, freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen

UNSER ANGEBOT AN SIE

• mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere
• hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr
• vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket
• wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
• gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug

Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Lachenauer-Engisch unter 07231 39-2875 gerne zur Verfügung. Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder online oder schriftlich bis spätestens 18.04.2025 - unter Angabe der Kennziffer 25-074 - an:
Stadt Pforzheim · Personal- und Hauptamt · 75158 Pforzheim
(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.)
Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter www.pforzheim.de/dsgvo.