Sachbearbeiter/in (m/w/d) für Einbürgerungen

Der Landkreis Main-Spessart sucht eine/n
Sachbearbeiter/in (m/w/d)
für Einbürgerungen
im Sachgebiet 32 - Personenstands- und Ausländerrecht
Die Tätigkeit erstreckt sich im Wesentlichen auf folgende Aufgabenbereiche:
1. Bearbeitung von Einbürgerungsanträgen
· Beratung von potentiellen Antragstellern
· Entgegennahme von Einbürgerungsanträgen mit Prüfung auf Vollständigkeit mit Eingabe des Vorgangs in das Fachverfahren
· Einholung von Auskünften anderer Behörden (u.a. Verfassungsschutz, Kriminalpolizei, Staatsanwaltschaft, Meldebehörden, usw.)
· Prüfung und Entscheidung von Einbürgerungsanträgen unter Einbeziehung ausländischer Sachverhalte
· Befragung, Anhörung und Entscheidung von Antragstellern mit Verdacht auf verfassungsfeindliche Betätigung (§ 11 StAG)
· Bearbeitung und Entscheidung von Einbürgerungsanträgen mit schwierigen Sachverhalten (z.B. nicht ausreichender Lebensunterhalt, Befragung und Anhörung zu verfassungsfeindliche Betätigungen in der Vergangenheit, Klärung der Identität nach dem Stufenmodell)
· Überprüfung von Urkunden auf inhaltliche, sowie formelle Richtigkeit und ggf. Weiterleitung an weitere Behörden zur Prüfung (z.B. LKA oder Botschaften)
· Prüfung und Feststellung der Einbürgerungsvoraussetzungen und Kostenentscheidung
· Vorbereitung der Einbürgerungsfeier
2. Staatsangehörigkeitsrecht
· Prüfung und Bearbeitung von Erklärungen nach § 5 StAG
· Entgegennahme und Prüfung der Erklärung mit Unterlagen
· Einholung der erforderlichen Behördenauskünfte
· Prüfung und Bearbeitung von Anträgen auf Feststellung des Bestehens oder Nichtbestehens der deutschen Staatsangehörigkeit
· Entgegennahme und Prüfung des Antrags mit Unterlagen
· Prüfung und Beantwortung sonstiger staatsangehörigkeitsrechtlicher Anfragen

Sie bringen mit

· Laufbahnbefähigung für die 2. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten bzw. erfolgreich abgelegte Fachprüfung I (BL I; früher AL I)
· ein hohes Maß an Eigenverantwortung, eine gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise und sicheres Auftreten
· idealerweise einschlägige Berufserfahrung
· Fach- und Sozialkompetenz
· Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Selbstreflexion
· ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
· gute IT-Kenntnisse
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.
Sie haben Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für die Verarbeitung Ihrer Bewerbung ist die Angabe einer gültigen E-Mail-Adresse zwingend erforderlich!
Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Sie über das Ergebnis informiert. Die Bewerbungsunterlagen der nicht zum Zuge gekommenen Bewerber/innen (m/w/d) werden nach den datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.
Bei fachlichen Fragen Frau Kreußer (09353/793-1410)
Bei personalrechtlichen Fragen Herr Theobald (09353/793-1102)