SAP HCM Payroll Specialist (m/w/d)

SAP HCM Payroll Specialist (m/w/d) Standort: Deutschland Branche: FMCG (Fast Moving Consumer Goods)

Unternehmensbeschreibung: Unser Mandant gehört zu den führenden Anbietern in der FMCG-Branche und steht für Innovation, Qualität und Nachhaltigkeit. Um das Team zu verstärken, suchen wir einen engagierten SAP HCM Payroll Specialist (m/w/d), der die Gehaltsabrechnungsprozesse unterstützt und optimiert.

Hauptaufgaben

• Verantwortlich für die Prozessgestaltung und Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung in SAP HCM
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, tariflicher Regelungen und interner Richtlinien Unterstützung der HR-Abteilung bei der Implementierung und Optimierung von SAP HCM-Modulen, insbesondere im Bereich Payroll
• Bearbeitung von Anfragen zu Gehaltsabrechnungen und Sozialleistungen im direkten Kontakt mit Mitarbeitern Durchführung von Audits und jährlichen Berichtserstellungen für interne und externe Stellen
• Identifikation von Prozessverbesserungen sowie Mitwirkung an Projekten zur Systemoptimierung und -migration
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Finance und HR, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen

Erforderliche Fähigkeiten:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Payroll, idealerweise in einem internationalen Umfeld der FMCG-Branche
• Fundierte Kenntnisse in SAP HCM, insbesondere im Modul Payroll
• Ausgezeichnete Kenntnisse der deutschen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Regelungen
• Analytische Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist

Zusätzliche Qualifikationen:

• Erfahrung mit zusätzlichen SAP-Modulen (z.B. SAP SuccessFactors) von Vorteil
• Kenntnisse der internationalen Gehaltsabrechnung sind wünschenswert
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und persönliche Entwicklung

Wir bieten

• Ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld
• Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
• Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice
• bis zu 35 Urlaubstage